Jeg kan hjælpe dig med at blive en bedre leder i bedre balance og trivsel.

UD AF TRAVLHEDEN - IND I LEDELSEN
Enkle veje til faglig og nærværende dagtilbudsledelse

Bogen er en kort bog, som jeg håber vil inspirere dig, der gerne vil have bedre tid og balance til at fokusere på faglig og nærværende ledelse. Udgangspunktet er dagtilbudsledelse.

Du får redskaber til:

🌱 at styre din egen tid og opgaveprioritering bedre, og dermed styrke din ledertrivsel

🌿 at understøtte din ledelse af medarbejdere gennem anerkendende ledelse, mentalisering og et arbejdsfællesskab med selvbestemmelse og psykologisk tryghed

🌳at skabe gode rammer for faglig ledelse med feedback og refleksion, bl.a. ved brug af faciliterende ledelse, inddragelse og uddelegering. 

Jeg har fået feedback på, at det er en velskrevet og overskuelig bog, fuld af brugbare konkrete fif, som kan hjælpe med at holde fast på de gode vaner i den travle lederhverdag. Og det er heldigvis lige præcis det, jeg håber, bogen kan.

Jeg tilbyder

Jeg er ekspert i ledersparring og teamudvikling, der styrker din opgaveløsning, dit arbejdsfællesskab og din trivsel som leder. Når jeg arbejder med organisationsudvikling, tager jeg afsæt i 18 års topledererfaring på børne og socialområdet.

Individuel ledersparring styrker dig som leder. Jeg kan gennem sparring hjælpe dig med at løse din kerneopgave, styrke dit arbejdsfællesskab og få balance i dit ledelsesliv. Jeg hjælper dig med at få et overblik, at finde løsninger på dine problemer og at skabe tid til udvikling. Vores forløb sammen hjælper dig med at udvikle dig som en anerkendende leder, der skaber synlige resultater i et arbejdsfællesskab med psykologisk tryghed.

Teamudvikling styrker dit team med afsæt i jeres individuelle kompetencer og præferencer. På en enkelt dag eller i et længere forløb lærer I hinandens styrker at kende og udvikler jeres samarbejde og arbejdsfællesskab. Som leder styrker du din anerkendende og situationsbestemte ledelse i forløbet.

Jeg møder dig med nysgerrighed og smil på læben, og vi arbejder sammen i et trygt og fortroligt rum. Sammen skræddersyr vi et fleksibelt forløb, der passer til dine behov og din ledelsessituation. Mit mål er, at alle, jeg samarbejder med, har et behageligt og udviklende forløb og oplever konkrete forbedringer og resultater.

I min sparring og rådgivning står jeg på mange års træning i at hjælpe ledere med at lykkes, som jeg har udviklet gennem 18 års topledererfaring fra tre forskellige kommuner og fra Ungdommens Røde Kors. Jeg har særlig viden og erfaring med børneområdet - dagtilbud, skole, sundhedspleje og PPR, handicapområdet og frivillige organisationer.

Jeg er uddannet cand.scient.pol. med efteruddannelse i projektledelse, ledelse og organisationspsykologi. Jeg er certificeret i personlighedsværktøjet Myers-Briggs Type Indicator, som jeg bruger til individuelle udviklingsforløb og teamudvikling.

Jeg vil gerne gøre en forskel og er optaget af, at vores arbejde er meningsfuldt og et værdifuldt bidrag til det samfund, vi lever i. 

Min ambition er at styrke din ledelse og dit arbejdsfællesskab gennem sparring og rådgivning. Kontakt mig på 60544588 og lad os tale om, hvordan jeg kan hjælpe dig.